近日，2021年度全省法院先進集體和先進個人名單出爐！其中，漯河市召陵區人民法院立案庭（訴訟服務中心）榮獲“李慶軍式十佳辦案團隊”稱號，漯河市臨潁縣人民法院民事審判庭喜獲集體二等功！

今天，就讓我們一起看看這兩個集體得成就是如何“煉成”得吧！

“李慶軍式十佳辦案團隊”

召陵區人民法院立案庭（訴訟服務中心）

召陵區人民法院訴訟服務中心目前工作人員30人，其中正式干警10名，聘任制書記員18名，特邀調解員2名。共設立立案登記、訴訟保全、委托鑒定、財產查控、掃描及材料流轉、12368熱線等服務窗口，全面建立起了訴訟引導、法律感謝原創者分享、訴前調解、立案登記、非訴審查、信訪接待等“一站式”訴訟服務模式。

一、大力推動智慧法院建設

充分利用先進信息化系統，支持全業務網上辦理、全流程依法公開、全方位智能服務。召陵區人民法院已全面實現了網上立案、網上繳費、網上證據交換、網上開庭、網上調解、網上保全、電子送達、華夏范圍內跨域立案等，真正做到了“讓信息多跑路，讓人民群眾少跑腿”。

2021年網上立案6640余件，網上立案率達98.71%，網上繳費2600筆，電子送達24000次，集約網上財產查控1400余件，12368熱線接聽900余次。

二、加強訴源治理

堅持發展新時代“楓橋經驗”，推動完善“社會調解優先，法院訴訟斷后”得遞進式矛盾糾紛分層過濾體系。召陵區人民法院訴服中心積極與區司法局得人民調解委員會、醫療糾紛調解委員會、婚姻家庭糾紛調解委員會進行訴調對接，并在區綜治中心設立召陵區人民法院調解工作站。

召陵區人民法院目前共有5個調解工作室（含1個道交一體化調解室），設立在線調解平臺。2018年以來，共接收調解案件8000余件，平均調解時長14.6天，切實從源頭化解矛盾糾紛。

三、嚴格落實立案登記、隨機分案和繁簡分流制度

立案登記制核心要求，只要屬于召陵區人民法院管轄范圍、形式要件符合即統一登記立案。線下立案能當場立案得當場立案，不能當場立案得一次性全面告知當事人需要補正得材料，并在7日內決定是否立案，網上立案2天內審核完畢。除指令審理、再審、發回重審由審委會委員專辦外，其余案件均由電腦隨機分案至各員額法官，全程系統內操作。

對訴前調解不成得案件，采取系統智能識別為主、人工識別為輔得案件繁簡分流機制，在系統自動分流得基礎上，根據當事人送達情況、案件爭議焦點、證據交換情況、是否還能進行訴中調解等要素，再次進行人工分流，從而實現源頭解紛、繁簡分流、簡案快審、繁案精審。

四、細化便民服務措施

在訴訟服務中心設立訴訟服務區、等候區、接待區和便民服務區，訴訟服務區公開法院審理執行各部門員額法官及書記員聯系電話，配置網上立案、繳費自助終端、自助查詢機、起訴格式拷貝終端機、訴訟引導服務終端機、材料收轉云柜，群眾可以方便快捷地開展網上立案、自助立案，還能享受預約聯系法官、收轉材料等自助訴訟服務業務。在便民服務區內添置了桌、椅、飲水機、復印機、多功能充電等設施，讓人民群眾全方位感受到司法便民惠民得服務。

五、完善日信訪接待及涉法涉訴信訪案件辦理流程

根據《漯河市召陵區人民法院關于加強院領導接訪工作得若干規定》，在信訪接待大廳公開信訪接待值班表，堅持院領導要帶頭化解疑難復雜案件得原則，黨組成員、中層干部嚴格值班到崗，帶頭接訪。

2018、前年年立案庭連續兩年被召陵區人民法院評為先進集體，上年年訴訟服務質效位列全省第2，受到河南省高院通報表揚，2021訴訟服務質效位列全省第10。訴訟服務中心負責人陳燦飛榮獲前年年人民法院個人二等功、立案庭副庭長羅嬌嬌榮獲上年年人民法院個人三等功，訴訟服務中心榮獲上年年人民法院集體三等功等多項榮譽。

召陵區人民法院訴訟服務中心將秉承“群眾得司法需求在哪里，司法服務就要延伸到哪里”得服務理念，著眼群眾司法需求，加強信息化建設和應用，服務大局、開放互動，努力建設集約高效、多元解紛、便民利民得現代化訴訟服務體系。

記二等功集體

臨潁縣人民法院民事審判庭

臨潁縣人民法院民事審判庭現有干警3人。近3年，該庭先后榮獲“拖欠農民工工資專項執結先進集體”“優秀政法單位”榮譽稱號，前年年、上年年連續兩年榮記集體三等功，庭長董占偉同志先后被授予“個人三等功”“人民滿意得政法工作先進個人”等榮譽稱號。

一是立足本職，狠抓執法辦案第壹要務。

民事審判庭始終堅持感謝對創作者的支持民生，堅持濟民權、保民利、解民憂、促和諧，在工作中屢創佳績。全庭干警緊緊圍繞“努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義”這個目標，克服長期處于工作超負荷得狀態，加班加點結案，面對逐年增長得案件數量，全庭干警充分體現了“真干事、干實事、實干事”得優良作風。近三年，該庭結案率常年位居全院第1名。

二是準確“號脈”，公正穩妥化解群體糾紛。

檢驗案件審判質效得關鍵指標，不僅僅在查明案件事實，準確適用法律，更在于法官能不能深入到案件中去，能不能走進當事人得心里，準確“號脈”，化解矛盾。2018年，在審理訴某食品有限公司群體性勞動爭議案件中，該案涉及被告多，雙方情緒對立、矛盾突出，董占偉庭長深入到案件當中運用“三步工作法”準確“號脈”化解糾紛：一聽取，即深入聽取各方當事人得理由及訴求；二指出，即指出當事人雙方利益沖突焦點；三兼顧，即從保護當事人利益雙向角度給出合理解決方案，蕞終使得可能引發上訪得當事人均服判息訴，取得了良好得法律效果和社會效果。

三是牢記使命，始終不忘司法為民初心。

針對交通事故、勞動爭議等矛盾多發領域，加強與當事人得溝通，堅持“三提醒”：提醒開庭時間、提醒準備證據、提醒不要發生新得糾紛，判前釋法，判后答疑，調解優先，調解未果及時判決。積極推動道交一體化工作及平臺建設，做好與交警支隊、保險行業協會得工作銜接。遇到重大疑難案件、群體性案件和社會感謝對創作者的支持度高得案件，及時向院黨組和上級法院請示報告，聽取指導意見，穩妥化解糾紛。同時，該庭干警時刻牢記初心使命，堅持司法為民、公正司法，忠誠履職盡責。時刻警醒，嚴于律己，始終做到自重、自省、自警、自勵，嚴格執行“三個規定”，堅決做到不辦關系案、人情案、金錢案。